mennessä ollis | helmi 9, 2021 | Johtajuus, Kaikki, Myynti & Markkinointi
Nykypäivän työelämässä on tärkeä taito osata hallita omaa ajankäyttöään ja aikaansaamistaan. Ajankäytön ja aikaansaamisen johtaminen on taito, jota kaikki voivat harjoitella ja kehittää. Intotalon webinaarissa “Ajankäytön ja aikaansaamisen...
mennessä ollis | tammi 13, 2021 | Johtajuus, Kaikki, Yrittäjyys
Vuosi 2020 oli hyvin poikkeuksellinen ja ainutlaatuinen. Tämän takia monet yritykset joutuivat kohtaamaan epävarmuutta ja muutoksia. Tilanteessa tarvittiin ja tarvitaan edelleen kykyä sopeutua muutokseen ja luoda uusia toimintatapoja. Intotalon webinaarissa 1.9.2020...
mennessä ulla | loka 1, 2020 | Johtajuus, Kaikki, Yrittäjyys
Tämä blogikirjoitus perustuu Heikki Kivirinnan 24.8.2020 pitämään webinaariin “Yrityskauppa – mitä kannattaa huomioida osa 1”. —- Yrityskauppa, oman yrityksen myynti ja sen suunnittelu, koetaan usein arkaluontoisena asiana, joka halutaan pitää...
mennessä jallu | syys 1, 2020 | Johtajuus, Kaikki, Myynti & Markkinointi
Myynnin johtaminen vaatii esimieheltä hyvää tasapainottelua vapauden ja itseohjautuvuuden sallimisen sekä riittävän seurannan ja kontrollin välillä. Kukaan ei halua tehdä työtä jatkuvan tarkkailun alla, mutta silti tavoitteiden seuranta ja mitattavuus ovat oleellinen...
mennessä ulla | kesä 8, 2020 | Asiakastarinat, Johtajuus, Kaikki, Yleinen
Suunto Oyj haki uutta suuntaa johtoryhmätyöskentelyyn Intotalon valmennuksessa. Valmennukseen osallistui neljä johtoryhmää tuotekehityksestä ja tuotannosta, yhteensä osallistujia oli lähemmäs 100. “Tavoitteena oli valmennuksen avulla...
mennessä ulla | kesä 8, 2020 | Asiakastarinat, Johtajuus, Kaikki, Yleinen
Intotalo toteutti Ramirent Finland Oy:lle Parasta työnjohtamista –valmennuksen. Valmennuksen aikana Ramirentin yli 200 työnjohtajaa, esimiestä ja johtajaa saivat käytännöllisiä keinoja innostavaan johtamiseen. Valmennuksen tavoitteena oli...
