Intotalo logo
  • Autamme sinua
    • Yri­tys­johtaja
    • Yrittäjä
    • Lähie­si­henkilö
    • Myynnin tekijä
    • Mark­ki­noinnin tekijä
    • Hen­ki­lös­tö­vas­taava
  • Rat­kai­summe
    • AI-kiih­­dy­­tys­­kaista
    • Neu­ro­kirjo työ­pai­kalla ‑työpaja
    • Pai­kal­linen sopi­minen ja neu­vot­te­lu­taidot ‑val­mennus
    • Omis­ta­ja­stra­tegia
    • Stra­te­giatyö
    • Joh­to­ryh­mä­val­mennus
    • Toi­mi­tus­johtaja coaching
    • Myyn­ti­tiimin val­mennus
    • Työyh­teisön ilma­pii­ri­sel­vitys
    • DISC Ana­lyysi
    • Myyn­ti­kom­pe­tenssi arvio
    • Työyh­tei­sö­val­mennus
    • Lean ja pro­sessien kehitys
    • Tuot­teis­ta­minen
    • Asian­tun­ti­ja­pu­heen­vuorot
    • Muu­tos­val­men­nukset
  • Val­men­nukset
    • Intoklubi val­men­nusyh­teisö
    • Val­mentava esi­henkilö ‑val­mennus ver­kossa (Intotalo)
    • Lähie­si­hen­ki­lö­val­mennus ver­kossa (oppi­lai­to­syh­teistyö)
    • Asiak­kuus­mark­ki­noinnin val­mennus ver­kossa (oppi­lai­to­syh­teistyö)
    • Asiak­kuus­mark­ki­noinnin val­mennus ver­kossa (Intotalo)
    • Yrit­tä­jä­val­mennus ver­kossa
  • Koke­muksia
  • Vinkit
    • Blogi
    • Webi­naarit
    • Oppaat
      • LEAN ja kuinka teet vähemmän turhaa työtä ‑opas
      • Yri­tys­kult­tuurin joh­ta­misen 9 kul­ma­kiveä ‑opas
      • Asiak­kuuksien joh­ta­misen pikaopas
      • Mind­setin ja muu­toksen joh­ta­misen opas
      • Joh­to­ryh­mä­työs­ken­telyn opas
      • Dialogi työ­kaluna ‑opas
  • Intotalo
    • Yhteys­tiedot
    • Val­men­tajat
  • Semi­naarit
    • Irtiotto Imat­ralla
    • Intoa ja rotia joh­ta­juus­se­mi­naari
Pit­kä­jän­teinen val­men­nus­kump­panuus vah­vistaa Peura-Transin stra­te­gista ajat­telua

Pit­kä­jän­teinen val­men­nus­kump­panuus vah­vistaa Peura-Transin stra­te­gista ajat­telua

mennessä Ulla Blomberg | maalis 19, 2024 | Asiakastarinat

Into­talon ja kul­je­tusalan yritys Peura-Transin moni­vuo­tinen val­men­nus­kump­panuus on vah­vis­tanut yri­tyksen pit­kä­jän­teistä kehit­tä­mis­työtä ja aut­tanut stra­tegian jal­kaut­ta­mi­sessa. Peura-Trans on vuonna 1998 perus­tettu kul­je­tusalan yritys, joka...
Vuoden Yri­tys­johtaja 2023 Kaisa Repo: Monesta myl­ler­ryk­sestä on sel­vitty

Vuoden Yri­tys­johtaja 2023 Kaisa Repo: Monesta myl­ler­ryk­sestä on sel­vitty

mennessä Ulla Blomberg | syys 4, 2023 | Asiakastarinat, Johtajuus, Kaikki, Yrittäjyys

Kaisa Repo oli nähnyt pie­nestä pitäen yrit­tä­jyyden mallia seu­raa­malla isänsä yri­tys­toi­mintaa raken­nusa­lalla ja aja­tellut, että yrit­tä­jäksi hän ei ainakaan rupea. Elämä kui­tenkin kul­jetti kohti yrit­tä­jyyttä. Repo oli päät­tänyt apu­vä­li­ne­tek­nikon...
Vuoden yri­tys­johtaja 2022: Timo Kari­luoma, Koka Oy

Vuoden yri­tys­johtaja 2022: Timo Kari­luoma, Koka Oy

mennessä Ulla Blomberg | syys 4, 2022 | Asiakastarinat, Johtajuus, Kaikki, Yrittäjyys

”Yri­tys­joh­ta­jalle on tärkeää ottaa ihmiset huo­mioon ja oikeasti välittää heistä”, sanoo Timo Kari­luoma Koka Oy:stä. Kari­luoma on valittu Into­talon Vuoden Yri­tys­joh­ta­jaksi 2022. ”Yksi mer­kit­tä­vim­mistä opeista yrit­täjänä ja yri­tys­joh­tajana...
Planray Oy: Kehi­tystä yhteis­työllä ja pienin askelin

Planray Oy: Kehi­tystä yhteis­työllä ja pienin askelin

mennessä ollis | kesä 21, 2022 | Asiakastarinat, Johtajuus, Kaikki, LEAN

Aktii­vinen ja idea­rikas Toni Pii­rainen toimii Kajaa­nissa sijait­sevan suo­ma­laisen per­hey­ri­tyksen Planray Oy:n toi­mi­tus­joh­tajana sekä Big Friday ‑tapah­tuman veturina. Tonia kuvastaa yrit­te­liäisyys, jonka vuoksi hän pyr­kiikin kehit­tämään yri­tyk­sensä...
Suunto: Joh­to­ryhmät huip­pu­kuntoon

Suunto: Joh­to­ryhmät huip­pu­kuntoon

mennessä Ulla Blomberg | kesä 8, 2020 | Asiakastarinat, Johtajuus, Kaikki, Yleinen

Suunto Oyj haki uutta suuntaa joh­to­ryh­mä­työs­ken­telyyn Into­talon val­men­nuk­sessa. Val­men­nukseen osal­listui neljä joh­to­ryhmää tuo­te­ke­hi­tyk­sestä ja tuo­tan­nosta, yhteensä osal­lis­tujia oli lähemmäs 100. “Tavoit­teena oli val­men­nuksen avulla...
Ramirent: Innos­tavaa joh­ta­mista

Ramirent: Innos­tavaa joh­ta­mista

mennessä Ulla Blomberg | kesä 8, 2020 | Asiakastarinat, Johtajuus, Kaikki, Yleinen

Intotalo toteutti Ramirent Finland Oy:lle Parasta työn­joh­ta­mista –val­men­nuksen. Val­men­nuksen aikana Rami­rentin yli 200 työn­joh­tajaa, esi­miestä ja joh­tajaa saivat käy­tän­nöl­lisiä keinoja innos­tavaan joh­ta­miseen. Val­men­nuksen tavoit­teena oli...
« Vanhemmat merkinnät
Seuraavat merkinnät »

Viimeisimmät artikkelit

  • Huonon esi­hen­ki­lötyön kus­tan­nukset
  • Vuoden Yri­tys­johtaja 2026 Mikko Mati­kainen: Olen työstäni aidosti innoissani
  • Miten joh­tajat oppivat — kasvu syntyy yhdessä
  • Tekoäly talous­hal­linnon apurina – mitä se voi tehdä yrit­täjän arjessa
  • Vuoden yri­tys­johtaja 2025 Ronit Hovav-Halonen: Yri­tysidea sai alkunsa perheen ruo­ka­pöy­dästä

Viimeisimmät kommentit

  1. Jari Junkkari aiheesta Tulok­sel­lisen mark­ki­noijan 8 tär­keintä taitoa
  2. James aiheesta Tulok­sel­lisen mark­ki­noijan 8 tär­keintä taitoa

Intotalo Oy

029 009 2530
konttori@intotalo.com

Toimipisteet
Laskutustiedot
Rekisteriseloste

Seuraa meitä somessa:

Tilaa uutiskirjeemme sinua kiinnostavista aiheista!

Please enable JavaScript in your browser to complete this form.
Nimi *
Valitse sinua kiinnostavat aiheet *
Suostumus henkilötietojen käsittelyyn *

Olemme #yhdessäparempia

luotettava kumppani